未毕业 先就业——浙江省慈溪市81家企业助力大学生实现实习就业

2017.07.14
近日,慈溪市首场针对高校毕业生和暑期生举行的公益性供需洽谈会圆满落幕。这场招聘会上,不但大学毕业生可向招聘单位亮出特长谋求岗位,在校大学生也可提前进入求职状态,寻找锻炼自己的实习岗位。与往常的招聘会不同,这次前来求贤的企业在招聘广告上亮出不少“实习岗位”,采购助理、建筑

近日,慈溪市首场针对高校毕业生和暑期生举行的公益性供需洽谈会圆满落幕。这场招聘会上,不但大学毕业生可向招聘单位亮出特长谋求岗位,在校大学生也可提前进入求职状态,寻找锻炼自己的实习岗位。

与往常的招聘会不同,这次前来求贤的企业在招聘广告上亮出不少“实习岗位”,采购助理、建筑工管理、经理助理、外贸跟单、行政秘书等众多岗位虚位以待,向尚未毕业的大学生抛去橄榄枝。在宁波百年电器公司招聘摊前,南京读大二的小庄前来求取岗位。他学的是土木工程专业,却向该企业申请了装配、包装工的实习岗位。他表示,现在专业对不对口不重要,重要的是能锻炼自己,“人才市场和企业为我们大学生提供这样好的机会,我们要牢牢抓住,这样将来正式就业就有了准备。”上午9时,双方顺利达成初步意向。

当然,本次的实习洽谈会也吸引众多应届大学毕业生。不可否认,目前社会常给大学生贴上“娇生惯养”、“眼高手低”等标签,但洽谈会现场前来求职的大学生却给我们留下踏实、肯干的印象。在杭州一所大学读机电专业的小沈今年刚毕业,他表示自己愿意从基层做起,工资每月有二、三千差不多了,至于将来能否有更高的发展前途,他相信全凭自己能力。像小沈这样的大学毕业生,正是不少企业想招收的。“我们要的是能从基层做起,脚踏实地的大学生,有恒心、能吃苦、懂坚持的大学生,才有更好前途。”市三新汽车零部件有限公司的一位招聘负责人说。

当天的供需洽谈会上,企业共提供1981个就业岗位(包括808个实习岗位)。现场,吸引求职大学生1310人次,其中实习大学生357人次。会后统计,共有500余名大学生与企业达成初步实习/就业意向,总体意向达成率为38.17%;其中220余名在校大学生成功获得实习机会,实习意向达成率高达61.62%。

在求职竞争日益激烈、“毕业即失业”现象屡见不鲜的今天,找工作成了不少学生和家长的心头大石。但从这次洽谈会企业旺盛的需求看来,高校生求职就业的空间是很大的。我们认为,大学生应怀抱两种就业心态:一是怀抱一颗积极主动的心态,大学期间多参加就业实习,找到工作后主动完成劳动合同签订、学籍档案转移等事项,同时,也应多关注慈溪人才网,主动申领慈溪的就业惠民补贴;二是怀抱一颗淡定踏实的心态,做一行爱一行。正如不少企业HR所说,企业需要的不只是学历高、技术高的人才,吃苦耐劳、肯在企业长期发展的员工才是他们最青睐的。

 

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