今年，通州区发挥15家街乡社保所基层就业协管员的作用，通过电话访问、上门入户等方式对有就业愿望的离校未就业毕业生实际情况进行调查，实施有针对性的就业指导和就业帮扶。截至目前，通州区应届毕业生就业率达97%。

据通州区人力社保局相关负责人介绍，通州区全面掌握该辖区内应届高校毕业生的个人基本情况、求职意向、就业服务需求以及接受公共就业人才服务、享受就业扶持政策、实现就业创业等情况。有针对地对其提供就业服务，如办理就业创业证、技能培训、创业培训、职业指导、岗位推荐、就业援助等就业服务，帮助毕业生实现“高质量就业”。设立专门“绿色通道”，为高校毕业生提供免费的求职登记、职业介绍、政策咨询、岗位匹配、档案托管、人事代理等就业服务。截至目前，共为712名高校毕业生提供了“一站式”就业服务。

此外，通州区人力社保局还建立了定期回访制度，对于“零就业”家庭、低保家庭、个人残疾毕业生指定专人负责就业帮扶，开展“一对一”就业帮扶，并提供不少于3次的就业机会。