2026年以来，淮阴区人社局就业培训党支部紧扣“党建+就业”融合发展主线，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，以党建引领精准开展招聘服务、创业扶持、技能培训工作，全力破解就业供需难题，筑牢民生就业保障线。

聚焦供需对接，精准搭建就业平台。支部始终坚持把党建工作作为推动就业服务的“红色引擎”，党员干部主动亮身份、当先锋、作表率，深入企业、社区、乡村，开展政策宣传、岗位推介、就业指导等服务，以实际行动践行初心使命，为求职者和企业架起了一座“连心桥”。一季度，印制宣传资料7000份、制作展架22个、桁架3个；在“幸福淮阴”公众号春风行动用工招聘专栏发布各类岗位信息44次，面向重点群体推送招聘短信30万条，累计开展招聘会51场，服务企业531家次。

聚焦创业赋能，激活就业带动动能。支部秉持“以创业带就业”理念，打造全链条创业服务模式，积极落实创业担保贷款等政策，鼓励重点群体自主创业，以创业带动就业。同时优化创业政策服务，简化补贴、贷款办理流程。一季度，共为18人发放个人富民创业担保贷款330万元。

聚焦技能提升，夯实就业增收基础。为提升劳动者就业技能水平，根据市场需求和群众意愿，开展多样化职业技能培训，采用理论与实操相结合的方式，联合各乡镇开展送培训、送技能进乡村活动，主动对接培训机构，开设养老护理员、母婴护理员等热门专业，帮助农民工等群体掌握一技之长，切实提高培训实效，提高就业创业能力。一季度，开展创业培训4个班期，培训学员120人次。

下一步，该支部将持续深化党建与就业业务融合，不断优化服务举措、提升服务质效，以更务实的作风、更精准的服务，全力做好就业创业各项工作，以党建红赋能就业稳，为全区民生保障和经济发展贡献力量。（张梦云）