为规范民办教育培训机构办学行为，促进民办教育健康发展，2026年1月28日，淮阴区人力资源和社会保障局对辖区内4家教育培训机构开展了年度审查工作。区人社局崔兵局长亲自带队，深入各机构实地检查，详细了解办学情况，指导机构进一步提升管理服务水平，确保民办教育规范、有序发展。

本次年审工作重点围绕培训机构资质条件、教学质量、师资配备、安全管理、收费规范等方面展开。检查组通过实地查看教学场所、查阅档案资料、听取负责人汇报、随机访谈师生等方式，对各培训机构的办学情况进行全面“体检”。

“我们坚持规范与发展并重，既要严格监管，也要做好服务，引导民办培训机构依法诚信办学，提升教育质量。”崔兵局长在检查现场表示。他强调，年审不仅是对培训机构的一次考核，更是推动其自我完善、优化提升的重要契机。

检查过程中，检查组发现大部分培训机构能够规范办学，在师资力量、课程设置、教学管理等方面符合要求，但也存在个别机构安全预案不够完善、收费公示不够规范等问题。针对发现的问题，检查组现场提出整改意见，要求相关机构限期落实。

“年检工作是对我们办学质量的一次全面检验，提出的意见建议非常中肯，我们将按照要求认真整改，进一步提升办学水平。”一家受检培训机构负责人表示。

据了解，淮阴区高度重视民办教育规范发展，近年来不断完善监管机制，强化日常监督与年度审查相结合，推动形成规范有序的民办教育发展环境。下一步，区人社局将持续跟踪问题整改情况，加强对民办培训机构的指导服务，推动全区民办教育持续健康发展，更好地满足群众多样化教育需求。(徐娜娜)