为继续做好“六稳”“六保”特别是保就业保民生保市场主体工作，集中为务工人员提供就业帮扶，解决企业招工难，贵溪市以“春风送温暖，就业送真情”为主题，特别定制春风行动就业大餐，做到留岗有关怀、就业有帮扶、用工有支持。
支持企业稳岗保产。春节期间，对企业不停产的在岗一线生产人员和项目一线建设人员，每人一次性发放500元过年红包；对1月25日至2月6日不停工不停产的企业，按实际在岗人数给予每人每天100元的补贴；对2月6日前返岗的外地务工人员，报销一次返回交通费。
开发贵溪就业一码通。2022年，贵溪创新开发“贵溪就业一码通”，设置政策指南、企业简介、招工信息、求职登记、创业贷款、培训意愿、公告事项版块。一码通张贴到各乡（镇、街道）、林（垦殖）场、村（居）委会、村小组（社区）人口集中场所、园区企业，以及市政府相关部门。真正做到就业政策发布、企业介绍、招工信息、求职登记等就业服务网上办、码上通，实现一码在手、就业无忧。
电视网络直播招聘。春节前后组织两园12家企业参加鹰潭市举办的两场直播进企现场招聘会。
举办现场招聘会。春节后视疫情防控形势适时在沿河路浮石公园桥西段、人力资源市场举办小型现场招聘会。
设立村级招工点。在贵溪市人力资源市场、各乡（镇、街道）村（居）设置1-2个招工点，悬挂“贵溪市**乡（镇、街道）**村（居）委会2022年招工登记服务点”，并委托招工点进行用工登记和信息收集。
专车接送上门求职。乡（镇、街道）组织有求职愿意的人员，利用专车接送到企业上门求职，并对求职信息进行统一登记管理，汇总后及时与人社局进行对接。
开展送岗下乡。针对各乡镇、村务工人员实际情况，市人社局统一组织重点用工企业开展“送岗位下乡”活动。（方金财、郑水才）
