甘肃日报平凉讯（新甘肃·甘肃日报记者田丽媛 通讯员李芳芳）今年以来，平凉市坚持“乡村振兴、人才先行”的工作理念，大力实施“五个一批”人才计划，努力为乡村振兴提供强有力的智力支持和人才保障。
签约一批高端人才服务乡村振兴。围绕做大做强煤电化冶、智能光电、文化旅游、红牛、苹果五大产业和培育壮大战略性新兴产业，全面实施“产业支撑”重点人才开发行动，统筹推进企业家提升工程、高技能人才振兴工程、青年创新人才培育工程等，为重点产业领域培养一批骨干人才和创新人才。
引进一批紧缺人才支撑乡村振兴。科学编制发布《2021年度急需紧缺人才专业目录》，从编制保障、职务待遇等方面制定优惠政策，面向全国引进现代农业、电子信息、建筑规划等专业急需紧缺人才50名左右，为教育、卫生系统引进公费师范生和定向医学生等紧缺专业人才600名左右。
培养一批乡土人才推动乡村振兴。大力实施“三个带头人”队伍培育工程，加大从项目、资金、技术、信息等方面的扶持力度，加快培育农民合作社、家庭农场等新型农业经营主体，力争年内打造100个以上人才引领型农民合作社。大力实施“雨露计划”“两后生”职业技能培训、劳务品牌培树等工程，科学设置家政服务、建筑装饰、水暖工、维修电工等多种实用型培训项目，加大“土专家”“田秀才”“草根精英”、技能大师、民间艺人等实用人才培养培育力度。
选派一批优秀人才助力乡村振兴。摸清选派需求，严格人选标准，推动第一书记和帮扶工作队队员用心用情用力驻村干好工作。继续加大科技特派员等人才的选派力度，持续深化“科技活动周”“五下乡”活动，解决乡村人才匮乏、缺技术等难题。
宣传一批人才典型引领乡村振兴。依托“学习强国”“甘肃党建”“平凉组工”“平凉党建之声”等平台载体，及时总结提炼人才支撑乡村振兴的好经验、好做法，推动人才工作效应持续放大。
