近日，四川省达州市人社、教育等五部门联合举办民营企业招聘周活动，为民营企业和求职者搭建对接平台。活动期间，全市举办招聘活动6次，共有171家企业参加招聘，其中民营企业108家、中小微企业63家；提供就业岗位8300个，签订就业意向协议735人，其中高校毕业生62人、退役军人61人、贫困劳动力69人、就业困难人员192人；发放就业创业政策宣传材料1.43万份，为433人提供维权及法律咨询服务。
用工指导与助力发展相结合。达州市、县两级公共就业服务机构组成工作组，通过开展走访、组织座谈、个别对接等方式，充分了解民营企业经营状况和服务需求，并重点针对民营企业招工、用工、留工问题进行深入探讨。
推介活动与政策落实相结合。该市全面梳理“降、返、补”等支持民营企业稳定和扩大就业的政策，形成鼓励企业稳定和扩大就业的主要政策清单，通过政策进园区、进企业推介活动，帮助符合条件的民营企业落实降低费率、申报稳岗补贴和技能提升补贴等政策。
典型宣传与树立形象相结合。该市依托乡镇（街道）、社区（村）等基层公共就业服务平台，通过海报宣传、流动车宣传的方式，广泛宣传在促进就业方面具有良好社会声誉和示范效应的企业以及民营企业优秀员工，切实发挥典型企业的示范带动作用，激励职工在工作岗位上奋发进取、多作贡献。（杨翔）
