“今年我再努力一年，争取给儿子在县城买套房。”不久前，49岁的白宗发告诉记者。

白宗发家住甘肃省兰州市榆中县贡井镇吕家岘村，患有慢性病，是村里的建档立卡贫困人员。2018年，他将自己承包的18亩土地流转给合作社并在此务工，年收入6.8万元。

兰州市共有榆中、永登、皋兰、七里河4个贫困区县。 “兰州市各区县人社部门结合实际全方位推进就业扶贫，全市建档立卡贫困人员已从6年前的31.79万人减少到目前的3.24万人。”兰州市人社局局长方书英说。

摸清贫困劳动力底数精准对接精准培训

兰州市各区县依托扶贫开发信息管理系统，对本辖区建档立卡贫困劳动力建立实名制登记数据库，并及时将到龄退出、丧失劳动能力、户口迁出等人员从数据库中清退，建立贫困劳动力基础信息名单、培训名单和转移就业名单。

榆中县建立贫困劳动力信息库，摸清贫困劳动力底数，准确掌握建档立卡贫困人员中有就业意愿和能力的未就业人员信息。

对口帮扶榆中县的天津市宁河区建立用工需求信息库，摸清各类企业用工需求底数，以此为基础促进企业与劳动力精准对接。

兰州市依托基层服务平台，了解返乡能人创办的经济实体的需求，掌握经济实体运行、带动就业等情况，提供有针对性的服务。对难以出外务工、年龄较大的建档立卡贫困人员，该市开发村级公益性岗位，目前已在714个行政村设立3613个公益性岗位。

“听说咱们县上举办月嫂培训班，我专门请假报名参加。但名额己满，你们能不能帮忙协调一下？”不久前一个周六的下午，皋兰县就业服务局局长张俊宇收到这样一条短信。在县就业局的协调下，发送这条短信的妇女顺利上了培训班。

“这反映出全市的精准技能培训工作得到群众认可，群众参与技能培训的积极性不断提高。”方书英说。兰州市各区县人社部门对每个培训班全程录制视频，进行监控管理，时常抽检。同时，兰州市人社局加强对培训计划制定、审批、考勤、考核、证书发放等全过程监督检查，确定有规模、服务到位的22所职业技能培训学校为政府采购定点培训机构。

及时掌握企业用工需求引导就地转移就业

兰州市依托就近就地就业劳务基地和返乡创业孵化示范基地，与转移就业工作深度融合，促进贫困劳动力在家门口就业。

“县人社局把招聘会办到了我们家门口，让我这样行动不便的人可以就近上班挣钱。”榆中县夏官营镇郝家湾村建档立卡贫困人员郝小林，因车祸腰部受伤， 无法从事重体力劳动。2018年，他享受易地扶贫搬迁政策，不仅全家住上了新房子，本人还在招聘会上与兰州大学后勤部签订了劳动合同，上班后月工资2300余元。

兰州市及时掌握扶贫车间、市内重大项目、特色优势产业和龙头企业的用工需求，引导劳动力就地转移就业，带动建档立卡贫困人员就业。

兰州鑫源现代农业科技开发有限公司董事长尹建敏投资1.75亿元，建成1500亩的金砂台生态循环农业产业园和200亩的现代农业科技示范园两个基地，吸纳附近120多名贫困劳动力就业，人均年增收3.6万元。同时，公司确定85名建档立卡贫困人员为帮扶对象，并解决了27名贫困家庭高校毕业生的就业问题。

强化对口劳务协作组织劳动力走出去就业

天津市宁河、宝坻、东丽3个区人社局与榆中、永登、皋兰3个县人社局签订扶贫劳务协作协议，开展用工培训、东西部劳务协作等工作。

宁河区菌类、蔬菜、养殖等大型企业通过扶持，带动榆中县贫困劳动力发展设施农业1000亩，并支持该县发展现代农业创业项目。目前，该区投入267万元对口帮扶资金建设的田园综合体，已带动榆中县66户贫困户增收。

位于宝坻区的天津旭辉恒远塑料包装股份有限公司吸纳了34名永登县贫困劳动力。下一步，永登县将依托宝坻区节能光热技术公司的科技优势，开展光伏扶贫，为该县贫困户提供又一收入来源。

“帮扶干部上门来我家动员、讲政策，鼓励我参加技能培训，掌握一门致富技能。”吕家岘村村民刘义保是一名因病致贫的建档立卡贫困人员。2018年底，他参加了榆中县就业服务局举办的焊工培训班，并考取了焊工初级资格证。目前，他在宁河区一家热力公司从事焊接工作，实习工资每月3800元。

面向宁河区各类企业的用工需求，榆中县组织像刘义保这样的贫困劳动力参加装载机、挖掘机、中式烹饪、餐饮服务等技能培训。目前，宁河区已帮助榆中县建立劳务基地10个，转移就业500人。

皋兰县整合培训资金开办中式烹调、 家政服务、 挖掘机等培训班，2018年培训建档立卡贫困劳动力525人，并组织贫困劳动力赴天津免费参加汽车修理培训班。同时，该县在东丽区的援助下，采取“现场教学+创业指导+观摩学习”的培训模式，开展农业合作社、农家乐、涉农企业法人及致富带头人等深度创业培训。

永登县从贫困村干部、农业产业化龙头企业负责人、农民专业合作社负责人、种植养殖大户中培育出了110名创业致富带头人。