“多亏县就业局给我车间提供了10万元的创业贷款，我又可以添置两台机器，争取多带动几名贫困户就业，把车间做强做大。”近日，江西省大余县乐洪木材厂的厂长陈乐洪兴奋地说。

近年来，大余县在推进就业扶贫进程中，突出信息识别、岗位对接、培训提升、创业扶持、产业帮扶、车间吸纳等措施，引领全县贫困群众实现精准就业。

该县针对农村贫困群众文化低、年龄大、就业难等实际情况，开发托老看护、保洁保绿等公益性岗位，对有就业愿望、就业条件的贫困群众实行了安置，并制定农村公益性岗位管理办法，明确了就业脱贫退出机制，目前已安排500余名贫困劳动力上岗。

该县开辟了“就业扶贫创业担保贷款绿色通道”，放宽贷款条件，将创业担保贷款额度上限提高到10万元，用于扶持贫困劳动力创业和能人创业带动贫困劳动力就业。他们形成了“创业培训+创业贷款”的联动机制，简化放贷程序，实行限时办结制。同时，把创业贷款与创业培训有机结合起来，从参加培训、推选项目、开业指导到提供贷款扶持、落实税费减免、后续服务等环节上实现一条龙全方位服务。该县规定，带动精准扶贫对象就业的创业人员可增加贷款额度，每带动一人增加5万元。截至目前，已发放能人吸纳带动贫困劳动力就业贷款502万元。

该县还引导镇街、村充分利用闲置土地和房屋，创办适合居家分散的手工产品加工业务的“扶贫车间”，截至目前共带动就业2002人，其中贫困户765人，月人均工资可达到1200元。（赖作明）