早春的宿迁，生机勃发，万物复苏。踏着春的脚步，广场上、大街旁、社区内、村部前……满是一幕幕招工景象。

十九大报告指出，就业是最大的民生。要坚持就业优先战略和积极就业政策，实现更高质量和更充分就业。近年来，宿迁市不断优化营商环境和就业创业环境，吸引了许多外出务工人员返乡就业创业。特别是不断提高的工资待遇、便利的交通条件和良好的企业质态，还有那浓郁的思乡情结，让越来越多的外出人员接续“回巢”。

为更好地满足春节前后农村劳动力就业需求和宿迁市企业招聘用工需要，1月25日至4月24日，“三进三帮促发展、就业创业助富民”2018年“春风行动”招聘活动在全市连续推开，为广大企业和求职者送去了新年的第一份温暖。

下面跟小编来看看市、县（区）都有哪些精彩亮点……

市区：3万岗位助就业

2月18日，正月初三，为期三天的“三进三帮”2018就业创业“春风行动”大型现场招聘会在宿迁义乌国际商贸城拉开序幕，返乡人员等各类求职者纷纷来赶“招聘大集”。副市长曹秀明到招聘现场巡视指导。

“企业生产经营情况怎么样？”“工资待遇如何？”“主要招聘哪些工种？一些技术工人可以和淮海技师学院联系，通过开设冠名班来解决”......曹秀明先后走访了晨风集团、中君科达电子、北斗星通电子有限公司等10多家企业，与企业招聘人员洽淡，深入了解生产经营状况及企业用工需求。

与往年相比，活动呈现出“多、优、准”的崭新亮点：

岗位更多

招聘会208家企业提供就业岗位3.11万个，可成、京东、晨风、国泰等重点知名企业均到现场招聘，岗位除了电子电器、纺织服装、机械加工等传统产业以外，网络销售、客服服务等电商岗位占比12.3%，新材料研发、信息技术以及激光产业等新型业态岗位达1000个需求，为各类人才和返乡人员提供丰富选择。

待遇更优

随着产业转型升级和企业良性发展，企业提供岗位的薪酬待遇不断提升，提供的岗位平均工资近3000元/月，较上年增长近10%。同时，企业对高技能人才需求量越来越高，较上年增长6%，部分企业对高技能人才开出了万元/月以上的高薪待遇，市委、市政府也对技师以上高技能人才提供“购房券”优惠政策。

对接更准

春节前组织各部门各单位干部进村入户宣传“家门口就业”项目、就业岗位信息和就业创业帮扶政策，让群众“心中有数”。各地人社部门深入企业广泛开展调查，精准摸清岗位需求信息。积极与电信、移动、联通三大运营商合作，对返乡人员流动情况进行精准统计。组织基层平台人员进村、入组、入户重点针对外出务工人员、建档立卡贫困人员，开展就业需求精准调查。同时通过“点对点”短信方式，精准推送招聘会岗位信息，有效提升了返乡人员的应聘成功率。

招聘现场人头攒动，人流如织，洋溢着浓浓的春意。“岗位确实多，想找一些叉车工、司机，工资大概每月4000多元钱。老婆孩子都在家，我在附近上班，离家近。”市民秦磊说道，最终他与市开发区一家企业达成了就业意向。

当天，进场求职达到1.6万人次，初步达成用工意向1.4万人次，其中返乡人员0.89万人次、建档立卡贫困人员0.11万人次、高校毕业生0.21万人次。

沭阳县：县乡联动倾情服务

2月18日，沭阳县2018就业创业“情暖花乡·爱我沭阳”重点企业用工服务活动在县蓝天国际商贸城、开发区劳动力市场，东小店乡、李恒镇、沂涛镇等城区和乡镇同时进行。

当天共有48家招聘企业参会，提供3370个岗位，共有662人求职登记，现场达成就业意向279人。

泗阳县：“万人帮企送万岗”活动现场火爆

2月18日，2018年“春风行动”暨“万人帮企送万岗”大型集中招聘活动在开发区管委会广场举行，现场125家企业携12000个就业岗位，吸引了16000余名劳动者前来咨询求职。

“今年过年收获很大，刚刚转了一圈，发现这次的招聘信息很多，选择范围很大，在外漂了这么多年，回家发现咱们泗阳的发展更快，现在在家门口就能找到满意的就业岗位，又能照顾父母孩子，不出去了！”正在填写企业招聘登记表的农户李某激动的说。

2018年企业薪资待遇明显提高，纺织工平均5500元/月、服装工平均4500元/月，较上年增长近5%，同时提供免费夫妻房、免费工作餐等待遇的企业大大增多，还有免费培训、社保补助等优惠政策，吸引外出务工人员返乡就业。

当天共发放招聘宣传单、就业创业政策宣传单3万余份、提供政策咨询4200人，初步达成用工意向6570人。

泗洪县：大型招聘会开启人从众模式

泗洪县“三进三帮”2018就业创业“春风行动”新春大型招聘会在衡山大桥南侧正式启动，招聘现场络绎不绝的应聘者们挤爆企业展台，争相为自己和家人寻找一份满意的工作。

来自全县23个乡镇和周边县区的群众络绎不绝的进入招聘会现场，比他们更早的是等候在道路两侧企业展台前的工作人员。应聘者们为了寻找一个适合自己的岗位，不断穿梭在各展台之间，招聘方则一边送上印制好的企业资料，一边回答着各种提问。

泗洪县将“三进三帮”与就业创业活动进行有机结合，推进了“四全工程”，将就业信息送到基层，号召更多的群众返乡就业创业，实现自己的就业创业梦想。

泗洪县返乡青年刘超说：“之前一直在上海做塑料管道的检测员，工资也就在四千左右，这次回乡准备找一个类似的工作，理想的薪资是每月三四千元。还有就是离家比较近，父母想让找一个本地的姑娘结婚，经过比较，决定回来工作。”

据不完全统计，此次招聘会泗洪县共有150余家园区重点企业入场，提供1.2万余个就业岗位，涉及纺织服装、电子信息、机械加工等多类型工种。仅一上午就有1.3万人次群众入场求职，共有5072人次与企业初步达成用工意向，其中返乡人员963人次。

宿豫区：集市招聘天天开

据统计，宿豫区乡镇集市招聘活动共发放各类就业创业宣传材料25万余份，招聘会现场吸引各类求职人数达22100人，其中近6000余人在家门口达成就业意向。

宿城：立足主城区闹市广场招聘效果好

200余家用人单位前来现场招聘，涵盖机械制造、纺织服装鞋帽、电子电工、化工纤维、建筑建材等多个行业，共提供近1万个岗位，主要为各类专业研发人员及一线普工等，其中江苏如是地球空间信息科技有限公司、大亚木业（江苏）有限公司、胜美达电子宿迁有限公司、茂源服饰、箭鹿集团等企业备受青睐，求职者众多。

截至2月20日，已举办就业创业“春风行动”系列招聘会活动18场，与企业达成用工意向4830人，占全部用工需求量的77%。

市经开区：借力主会场成效明显

宿迁经济技术开发区共有62家企业进行现场招聘，提供就业岗位15000余个，涉及纺织、服装、食品、新型材料、机械制造、包装、生产设备工程师、实验室技术员等数十个工种。既有劳动密集型企业的普通岗位，也有科技含量较高的技术岗位。

此次招聘会现场热闹非凡，吸引大量返乡人员、高职院校毕业生、城乡新成长劳动力等求职者进行现场应聘，招聘会从上午8点持续至下午3点，进场求职达到1.6万人次，现场达成就业意向5000余人。

此外，市湖滨新区、洋河新区按照部署要求，利用返乡人员集中契机，在乡镇开展集市招聘活动。

下一步，全市将通过开展专题招聘活动，举办 “欢迎回家”大型招聘会等活动；组织专项培训活动，举办“返乡人员”、 “低收入农户”等专题技能培训班；落实专属帮扶活动，对建档立卡贫困人员实行“一对一”就业帮扶，巩固活动成效。