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河南省漯河市补发农民工工资5900余万元

2018.02.15

2017年以来,河南省漯河市注重从完善机制入手,抓好治理农民工工资清欠工作,共为3497人补发工资5900余万元,向公安机关移交7起涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件,有效维护了农民工权益。

漯河市强化责任落实,出台了《漯河市治欠保支三年行动计划》,强调属地管理责任和行业部门责任,建立了“政府指挥、人社牵头、属地管理、行业负责”的工作机制。同时,该市注重源头治理,印发了《漯河市建筑领域农民工工资支付管理办法》,要求实行农民工工资专用账户管理。施工总承包企业应在工程项目开工前,开设农民工工资专用账户,并且推行劳动用工实名制管理。不仅如此,该市还出台了《漯河市拖欠农民工工资突发事件处理应急预案》,对拖欠农民工工资造成的群体性事件,力争做到早发现、早报告、早控制、早解决。(霍占楼)

 

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  • 劳动关系
2017年以来,河南省漯河市注重从完善机制入手,抓好治理农民工工资清欠工作,共为3497人补发工资5900余万元,向公安机关移交7起涉嫌拒不支付劳动报酬罪案件,有效维护了农民工权益。 漯河市强化责任落实,出台了《漯河市治欠保支三年行动计划》,强调属地管理责任和行业部门责任,建立了“政府指挥、人社牵头、属地管理、行业负责”的工作机制。同时,该市注重源头治理,印发了《漯河市建筑领域农民工工资支付管理办法》,要求实行农民工工资专用账户管理。施工总承包企业应在工程项目开工前,开设农民工工资专用账户,并且推行劳动用工实名制管理。不仅如此,该市还出台了《漯河市拖欠农民工工资突发事件处理应急预案》,对拖欠农民工工资造成的群体性事件,力争做到早发现、早报告、早控制、早解决。(霍占楼)