1月17日上午，记者从市人社局召开的2018就业春风行动新闻发布会上了解到，2017年全市新增就业2.85万人，城镇登记失业率控制在3.57%，全市就业局势持续保持稳定。为更好地服务黄山市各大园区、各类企业用工，服务各类劳动者求职，市人社局将从2018年1月起，围绕“提供全方位就业服务，促进多渠道就业创业”主题，在全市范围内开展2018就业春风行动，历时100天，将举办100场招聘会，组织各类用人单位1000家，提供岗位3万个次，力争实现就业1万人。

开展用工调查　提供就业援助服务

2018年就业春风行动，市人社部门将对全市100家重点企业当前生产用工情况开展调查，及时掌握企业用工计划和用工动态情况，建立企业用工需求基础台账。对本地区高校毕业生、农民工、就业困难人员、领取失业金人员等重点求职人群就业现状、劳动技能、求职意向开展调查。

深入辖区走访普查，对就业援助对象逐一登记，有针对性地组织开展政策咨询援助、职业指导援助、就业信息援助、就业岗位援助、劳动保障事务代理援助、创业服务援助、结对帮扶援助和社保补贴援助等全方位的就业援助服务。

百场招聘对接　就业脱贫融入活动

2018年就业春风行动，黄山市将集中开展100场招聘洽谈和岗位对接活动，满足企业用工亟需和求职者就业需求。其中包括市人社局组织开展30场重点招聘活动，各区县人社局共举办35场招聘活动，九大园区共举办35场招聘活动。

在整个就业春风行动期间，市人社局将以黄山公共招聘网为平台，覆盖区县和乡镇、社区，微信公众号同步更新招聘信息，实现用工需求和求职需求实时有效对接。

2018年，黄山市首次将就业脱贫融入到活动中来，通过扶贫基地、就业扶贫驿站等载体，针对年龄大、身体差、无法外出就业或通过市场难以实现就业的贫困劳动者，开发居家就业岗位、辅助性岗位，促进岗位对接，力争促进就业脱贫。

五地两千岗位　首场招聘今日启动

记者了解到，2018年就业春风行动期间，市人社局将举办3场大型招聘会，分别是1月18日在市人力资源市场举办2018就业春风行动启动仪式暨皖南旅游人才专场招聘会；3月1日（正月十四）在市体育馆举办2018就业春风行动全市大型招聘会；3月份还将组织“四送一服”双千工程走访调研反映人才需求的企业，走进铜陵技师学院开展人才要素对接活动。

首场招聘会1月18日上午启动，将组织宣城、池州等五地市100家左右用人单位进场招聘，提供约2000个就业岗位，这场招聘会的举办标志着黄山市2018就业春风行动正式启动。（冯劼）