为进一步提升全区基层一线扶贫干部脱贫攻坚就业扶贫各类政策业务水平，不断夯实各项工作基础，近日，金川区人社局组织双湾镇、宁远堡镇27个行政村的驻村工作队长和人社劳务专干等共计60余人，进行了就业奖补政策专题培训。

此次培训重点围绕贫困人口外出务工动态管理及就业扶贫省级验收标准等历年重要文件、脱贫攻坚就业帮扶工作职责任务、脱贫攻坚应知应会知识、建档立卡信息比对及就业奖补政策等相关业务知识进行。培训会要求全区一线扶贫干部要充分认识脱贫攻坚收官交账的严肃性、重要性、复杂性和紧迫性，进一步增强工作责感和紧迫感，主动沉下去，紧盯每户实际，对标对表补短板，查缺补漏强弱项，确保就业脱贫成效经得起实践检验。